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• 跳槽達人一句話解析“談薪”形式！
• 更新時間：2015-8-3 0:00:00

• 1，工資到手的才叫錢：
  開出的期望薪水，比自己底限要高出20%以上。因為絕大部分新公司會給你坎價。
  
  錄用書上要有關(guān)于每月基本工資具體數(shù)額。是否繳納四金？比例是什么？
  
  2，福利，大家沒有你也不會有：
  不要在福利上糾結(jié)。比如飯貼車貼、年終獎，如果大家沒有，你談了也白談。
  
  3，銷售業(yè)績獎金，聽得到摸不著：
  正規(guī)的公司會口頭和書面中，有關(guān)于銷售業(yè)績的具體提成方案。
  
  4，不要把年終獎計算到自己的新收入中去：
  當你聽到年底發(fā)4、8、10個月工資作為獎金的話，你只要聽聽激動一下就夠了。
  
  當然對于那些極少數(shù)公司會在合同里寫明年終獎數(shù)額的，我們要萬分感激。
  
  5，股票分紅：

   

  你好洗洗睡覺了！